기타 경제적, 국제적 당위성 2) 공무원 노동조합의 필요성 3) 공무원 측의 요구사항 3. 서론 Ⅱ. 5. 공무원단체란 무엇인가 1) 공무원단체의 정의 2) 공직의 특수성과 공무원단체의 특성 3) 공무원단체의 효용성과 문제점 4) 공무원단체의 활동내용 5) 한국 공무원 노사관계의 발달과정 6) 현재 노조의 현황 7) 국내법상 공무원 노조 8) 국제노동기구의 권고 사항 2.zip 공무원 노조 공무원노조 Ⅰ. 공무원은 주권자의 공복으로서 공적 업무를 수행한다는 특수성을 갖는다. 본론 1.공무원 노조 다운받기 ☞ 자료 (압축파일). . 공무원 단체란 무엇인가? 1) 공무원단체의 정의 공무원단체(public employee organizations)는 공무원들이 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 개선과 복지 증진, 정부는 전체 국민을 대표한다. 외국의 사례 1) ILO(국제노동기구)의 노동기준 2) 영국 3) 미국 4) 일본 5) 독일 6) 프랑스 7) 주요 국가의 공무원 단체 활동 비교 Ⅲ. 넓은 의미의 공무원단체에는 여러 목적을 지닌 다양한 공식 단체뿐만 아니라 ......
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공무원 노조
공무원노조
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 공무원단체란 무엇인가
1) 공무원단체의 정의
2) 공직의 특수성과 공무원단체의 특성
3) 공무원단체의 효용성과 문제점
4) 공무원단체의 활동내용
5) 한국 공무원 노사관계의 발달과정
6) 현재 노조의 현황
7) 국내법상 공무원 노조
8) 국제노동기구의 권고 사항
2. 노동조합 측의 입장
1) 공무원노조의 역사적, 국제적 당위성
2) 공무원 노동조합의 필요성
3) 공무원 측의 요구사항
3. 정부의 입장
1) 정부와 공무원노조의 입장 비교
2) 공무원 노조에 대한 정부의 입법안
3) 공무원 노조 입법 쟁점과 전망 - 기사
4. 공무원 노조 결성에의 찬반입장
1) 찬성과 반대의 입장
2) 찬성에 대한 제 3자의 입장 - 기사
3) 반대에 대한 제 3자의 입장 - 기사
5. 외국의 사례
1) ILO(국제노동기구)의 노동기준
2) 영국
3) 미국
4) 일본
5) 독일
6) 프랑스
7) 주요 국가의 공무원 단체 활동 비교
Ⅲ. 결론
1.개선방안
2. 결론
3. 현재 진행상황 ( 2003. 5. 21 )
※ 참 고 문 헌
1. 공무원 단체란 무엇인가?
1) 공무원단체의 정의
공무원단체(public employee organizations)는 공무원들이 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 개선과 복지 증진, 기타 경제적, 사회적 지위의 향상을 목적으로 지적되는 공무원 집단의 단체로 정의될 수 있을 것이다. 넓은 의미의 공무원단체에는 여러 목적을 지닌 다양한 공식 단체뿐만 아니라 비공식집단과 자생 집단까지 포함될 수 있으나, 좁은 의미의 공무원단체는 공무원 노동조합(public union)을 의미한다.
공무원은 사기업체의 근로자와는 신분이 다르며, 공무원집단의 복지 증진을 도모하기 위해 단체를 조직한다. 공무원은 주권자의 공복으로서 공적 업무를 수행한다는 특수성을 갖는다. 따라서 헌법에 보장된 국민기본권으로서의 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권은 공무원들의 경우에 일정한 제약을 받는다.
2) 공직의 특수성과 공무원 단체의 특성
공무원단체의 존재에 반대하는 사람들은 일반적으로 공무원단체가 민간부문 사기업의 노동조합과 본질적으로 다르다는 점을 강조한다.
· 공무원단체의 특성을 규정하는 정부 자체의 특성 〈O. Glenn Stahl〉
(1) 전체 국민의 대표기관으로서의 정부
(2) 법령에 의한 근로조건의 규정
(3) 권한의 분산
(4) 계속성에 대한 요청
첫째, 정부는 전체 국민을 대표한다.
공무원은 국민전체의 봉사자(국가공무원법 제1조)로서의 지위에 있을 뿐만 아니라, 근무의 직접적인 상대방은 국가 또는 지방공공단체이며 국가기능을 담당하는 지위에 있기 때문에 정치활동 및 집단행위의 금지(국가공무원법 제65조 및 제66조)와 선서 의무(국가공무원법 제55조), 품위유지의 의무(국가공무원법 제63조)등의 특수한 복무의무와 징계사유(국가공무원법 제78조) 등 일반사기업체의 노동자와는 다른 특수한 지위에 있다.
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